Nel corso degli incontri del 22 e del 23 aprile u.s., l’Azienda ha presentato alle Organizzazioni Sindacali i seguenti progetti di sviluppo ed efficientamento delle attività:
1)Competence Center Amministrativo; Competence Center Finanziario; Competence Center Postale;
2)Programmazione e Controllo di Gestione di Filiale;
3)Razionalizzazione Geografica delle Filiali;
4)Post-Vendita;
5)Evoluzione del modello organizzativo delle funzioni Commerciale e Operazioni di Filiale e Area Territoriale
6)Specializzazione di Canali (es. Conversione Sportello Poste Business; Corsie Postamat; sperimentazione Uffici Postali No Cash);
7)Abilitazione della rete alla normativa ISVAP;
8)Rimodulazione dei Doppi Turni degli Uffici Postali;
9)Orari Uffici Postali.
Verbale Accordo MP 16 Luglio 09
