Nella nottata sono stati firmati due importanti accordi, relativi al Premio di Risultato 2012 e all’anticipo sui futuri aumenti contrattuali.

Per quanto riguarda il conguaglio del Premio di Risultato 2012, gli obiettivi Nazionali sono stati raggiunti all’89%, erogando un premio pari al 67% (€ 630 medi).

Tali accordi consentono di percepire a titolo di acconto con lo stipendio di Luglio c.a. un premio aggiuntivo pari a € 290 medi, (ad integrazione del mancato raggiungimento del 100% degli obiettivi Nazionali PDR 2012).

Inoltre l’accordo relativo agli anticipi sui futuri aumenti contrattuali, le parti hanno condiviso di erogare per l’anno 2013 con lo stipendio di Giugno c.m., € 260 medi, al netto della contrattazione per il rinnovo contrattuale 2013/2015.

Questi gli importi: